De Stichting Multi Functionele Centra (MFC) Harderwijk draagt zorg voor de exploitatie van MFC De Roef en MFC De Kiekmure. Op dit moment bevinden beide MFC’s zich in een omvangrijke transformatie van maatschappelijk zalenverhuur naar Centra voor Positieve Gezondheid. Binnen het concept van Positieve Gezondheid past meer dan waar dan ook dat de MFC Harderwijk uitblinkt als inclusieve organisatie. Dat wil onder andere zeggen dat iedereen in staat gesteld wordt een bijdrage te kunnen leveren aan de organisatie. Naast een divers en inclusief medewerkersbestand bieden de MFC’s ook ruimte voor vrijwilligers, werkervaringsplekken voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, stagiaires op diverse niveaus en mensen met een verminderde loonwaarde. MFC Harderwijk werkt hierbij samen met diverse partner-organisaties die kandidaten kunnen aanmelden en blijven coachen. Voor de MFC’s zijn wij opzoek naar meerdere:

Locatiemedewerkers / Werkmentoren

12 – 32 uur in overleg vast te stellen

Als Locatiemedewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor gasten en gebruikers. Daarmee ben je als Locatiemedewerker het visitekaartje van de organisatie. Van Locatiemedewerkers wordt dan ook een representatieve, betrokken, flexibele en enthousiaste houding verwacht. Locatiemedewerkers verrichten zowel beheersmatige werkzaamheden als horecawerkzaamheden. Zoals het klaarzetten van zalen, lichte schoonmaak, barwerkzaamheden, bereiden en serveren van eten en drinken, reserveringen aannemen, openen en afsluiten van de accommodatie etc. Bij afwezigheid van de locatiemanager kun je deze op hoofdlijnen vervangen.

Als Werkmentor ben je naast Locatiemedewerker ook de werkbegeleider van de eerdergenoemde doelgroepen waar de inclusieve MFC op gericht is. Een werkmentor is ook leermeester. Dus je bent in staat kennis en vaardigheden op een goede en positieve manier over te dragen. Je kunt mensen enthousiasmeren en motiveren om zich binnen het MFC verder te ontwikkelen. Je kunt als Werkmentor ook omgaan met de mogelijke beperkingen van de verschillende mensen door hierbij een begeleidende (en dus geen oordelende) houding aan te nemen.

Wij zoeken vooral medewerkers die enthousiast zijn voor de functie van Locatiemedewerker en eventueel in de combinatie van werkmentor . Dat kan zijn door ervaring met horeca, beheer en/of het begeleiden van mensen in de praktijk. Wij denken daarbij aan kandidaten met een MBO- niveau aangevuld met trainingen en cursussen zoals BHV, Sociale Hygiëne, HACCP of leermeester. Dan wel bereid en in staat zijn deze te behalen. Bij voorkeur ben je woonachtig in Harderwijk of directe omgeving.

Wij bieden een afwisselende uitdagende werkomgeving in een collegiaal team. Mogelijkheid tot (bij)scholing en goede arbeidsvoorwaarden. De arbeidsvoorwaarden bij MFC Harderwijk zijn vastgelegd in een eigen bedrijfsreglement. Een fulltime functie betreft een 38-urige werkweek.
Er zijn meerdere vacatures en verschillende deeltijd aanstellingen zijn in overleg mogelijk.

Solliciteren kan door een motivatiemail met CV te sturen aan het bestuur MFC Harderwijk, t.a.v. Myriam Purperhart: Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. tel: 06 128 36 930. Wil je eerst aanvullende informatie, neem ook dan contact op met Myriam.

NB: ook binnen het vaste kernteam streven wij naar een inclusief medewerkersbestand.

Reageren stuur je CV met motivatie uiterlijk 19 juli 2021 naar: Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. Sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op vrijdag 23 juli 2021.